Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement.
La veille côté fonction RH
Pour que la vie au #travail soit optimale, il est possible de prendre des engagements concrets et faciles à mettre en œuvre par tout le monde : managers mais aussi salariés.
Comment gérer une équipe difficile ?
Formation professionnelle: ce que change la loi Avenir
La veille RH côté recrutement
La marque employeur, un enjeu RH et marketing
La marque employeur fait partie de ces sujets passionnants de la sphère RH. Via le blog Doppelganger, ces challenges d’attraction de talents étaient abordés depuis 2008, à l’heure où les médias sociaux émergeaient et commençaient à s’imposer comme des leviers concrets.
A l’occasion du Bac 2018, Qapa, l’agence intérim 100%, publie son baromètre des métiers qui recrutent et ceux qui mènent au chômage. Cette analyse du marché de l’emploi actuel permet d’aider les bacheliers dans leur choix de formations et de métiers.
Quel que soit le job auquel vous postulez, il y a de fortes chances pour que le recruteur ait recours à des tests pendant l’entretien d’embauche. A quoi devez-vous vous attendre, comment vous comporter, quels sont vos droits en la matière ? Le point en sept questions.
A la semaine prochaine !
