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La génération Z née dans les années 90 arrive peu à peu sur le marché du travail. Elle est aussi connue sous le nom de nouvelle génération silencieuse ou de génération C pour Communication, Collaboration, Connexion et Créativité. Ses attentes vis-à-vis du monde du...

Veille RH : semaine du 18 au 24 août

Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement.  La veille côté fonction RH De Bali à la pointe du Raz, des espaces à la fois de travail et de détente accueillent...

Salariés ou freelances ? Une frontière qui s’estompe

Trouver rapidement les meilleurs talents pour son entreprise est une vraie gageure pour une direction des ressources humaines. Le recours aux freelances est dans ce cas une solution rapide pour pallier ce manque. Pourquoi recourir à des freelances plutôt qu’à des...

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Qualité de vie au travail : les bonnes pratiques

Pour que la vie au travail soit optimale, il est possible de prendre des engagements concrets et faciles à mettre en œuvre. Ces engagements concernent tout le monde : managers mais aussi salariés, ce en tout temps. Trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie...