Souvent oubliés au profit des étudiants sortant des écoles de commerce et d’ingénieurs, les étudiants universitaires ne manquent pourtant pas de qualité. Adaptabilité, souplesse, curiosité, expertise, les RH sont de plus en plus nombreux à en prendre conscience et cela se voit ! Leur taux d’emploi n’a cessé de progresser depuis 2010 arrivant à 69% en 2012.

Cependant, leurs salaires à l’embauche restent plus faibles et leurs contrats plus précaires.

Des entreprises et des associations comme Yupeek ou Talents Optimistes souhaitent faire bouger les lignes. La première met en relation les étudiants et les recruteurs via une plateforme web. La seconde accompagne les jeunes dans leur insertion professionnelle.

Et vous, RH, que faites-vous pour intégrer ces jeunes issus de l’université à vos équipes ?

étudiants universitaires université rh

Lire l’article complet sur rhdenoe.com